В ходе проведенной проверки соблюдения ИП. трудового законодательства при заключении с работниками, фактически допущенными к работе с ведома или по поручению работодателя трудовых договоров, выявлены нарушения.

Проверкой установлено, что с июля 2017 года в магазине ИП трудовую деятельность в должности продавца осуществляет гр. С., при этом трудовой договор с указанным лицом в письменной форме не заключен, соответствующие записи о приеме на работу в трудовую книжку гр. С. не внесены.

С целью устранения выявленных нарушений ИП внесено представление об устранении нарушений закона.